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第 一 期(总第5期) 泉州市水利行业协会 编 2006年3月
2006年3月17日,颜波会长在金鸡拦河闸管理处主持召开了泉州市水利行业协会第一届第二次常务理事会。参加会议的有常务理事、秘书长等18人,同时邀请协会顾问、水利局曾向明副局长参加。本次会议主要有六项议程:一是听取林国治副秘书长传达福建省水利行业协会一届四次会议精神;传达市民营企业资本市场报告会精神。二是听取黄永泉秘书长协会工作报告,总结协会成立以来的工作,提出二○○六年的工作思路,过去一段时间的扎实工作得到省水利行业协会的重视,并在2006年省水利行业协会简讯《会员天地》栏目全文刊登我会的工作总结及思路,对我们的工作给予充分肯定。新的一年要更加规范,在市委市政府的领导下,在市水利局的业务指导下,充分发挥协会纽带、桥梁作用,更好地运用经济手段和法律手段,维护会员单位的合法权益,促进水利经济发展。(1)加强组织建设,(2)建立信息交流网络,(3)开展行业调研,(4)规范运作管理,(5)组织培训考察学习,(6)开展评先创先活动,(7)不断拓宽服务领域。在会上还通报了协会财务收支情况。三是通报专家对四个专题调研论证情况及提出今年的两个调研专题。四是共同讨论协会工作并提出今后如何开展工作的意见及建议。五是水利局领导讲话。六是颜波会长进行会议小结,(1)充分肯定协会成立以来的工作成效;(2)找准位置、发挥职能、着眼未来;(3)关心协会工作、积极参加活动。充分阐明成绩的取得是主管局的大力支持、会员单位的密切配合的结果。希望会员单位同心协力,理事、常务理事单位要发挥核心作用,更加积极地参加协会活动,让协会工作更上一层楼。 协会组织四个专题调研通过水利行业专家讨论并提出修改意见 二○○六年三月七日由水利局邱国玺专家主持召开了“四个专题调研”的讨论,论证会由专家组及四个专题起草人参加,会上由专家针对专题,提出意见及建议,通过讨论修改,达成共识,近期将再提交给专家组进行把关,主管部门审阅,向市委市政府及有关部门呈报。 协会确定今年的两个专题调研 新一年的调研思路拟在节约用水和充分发挥水利工程对乡镇建设的重要作用方面作专题调研。 协会开展评先创先活动 水利协会成立一年来,得到各会员单位的积极参与及大力支持,使各项工作得以顺利开展,涌现出一批工作突出,支持、配合协会开展工作的会员单位,为此市水利行业协会拟在上半年表彰一批一年来的先进会员单位。 福建省水利行业协会第一届第四次 理事(扩大)会会议精神 福建省水利行业协会第一届第四次理事(扩大)会于2006年1月6日在福州召开。会议首先由吴瑞岚会长主持,表决通过了由陈国忠副会长所作的《关于协会人事变更》、《关于聘任协会名誉会长》、《关于增选协会理事、常务理事、副会长》的提议;聘任省水利厅副厅长、原协会会长林邦树为名誉会长;增选理事6名,泉州市金鸡拦河闸管理处主任杨明水新增为理事;常务理事5名,泉州市晋江流域水利水电开发总公司总经理傅春添新当选为常务理事;副会长6名,泉州市水利行业协会会长颜波当选为副会长。接着由新任副会长李小榕主持会议,陈国忠副会长作了《福建省水利行业协会2005年工作总结及2006年工作设想》的工作报告;宋文滔秘书长作了《协会2005年财务收支情况汇报》及《关于调整会费收取标准的说明》。经讨论和审议,与会理事一致同意年度工作报告、财务收支情况和调整会费收取标准。会上还表彰了2003-2005年度全省水利行业协会系统先进集体30家。 陈国忠副会长在工作报告中,总结了2005年协会在完善组织建设、履行政府委托职责及服务会员方面所做的大量工作。在组织建设方面,按照国家关于党政机关领导不兼任社会团体领导职务的通知精神,变更了会长,选举原水利厅副厅长吴瑞岚为新一任会长。增选了协会的决策机构。根据发展需要修改了协会章程,发展了新会员。在履行政府委托职责方面,协会很好地完成了会员企业资质年审、各类执业人员资质管理、协助开展清欠工程款和农民工工资、协助完成我省一批大中型水库基本资料的录入工作及课题调研等工作。在服务会员工作方面,协会积极组织会员单位开展各类业务培训和考察交流活动,以及参加评优评先活动等。陈国忠副会长就2006年协会工作,在做好自身建设、承担政府委托职能、开展各类业务培训及组织国内外考察交流活动等方面提出了工作设想。 会上省民政厅民间组织管理局徐平副局长及省经社联许木盛秘书长都对协会工作作了指导讲话。会议最后由李小榕副会长作了总结。 合作绝对大不易 ※ “合作容易,买卖难做”是因为没有制度来约束人的劣根性。 ※ 不斤斤计较才能有大出息。 ※ 合作时,有钱大家赚,别只顾自己。 “异见”不等同制造分裂 ※ 要善于倾听反面意见。 ※ 出于好心的“忠言”虽很“逆耳”但利于行。 ※ 跟合作方要追求“双赢”,跟多方合作要追求“多赢”。 ※ 对于不同见解,不要一棍子打死,要细分析其合理之处。 成功从不自满开始 ※ 失败也是财富。 ※ 自满是很多企业的败因。 靠规定就能做好服务吗? ※ 确立解决问题的原则,而不是硬性的规定。 ※ 教会员工临场发挥,来开发其潜力。 ※ 做事时,原则性、灵活性要结合好。 经营态度造就企业命运 ※ 企业没有利润,就什么都得不到。 ※ 要克服不同传统文化间的弊病。 ※ 追求利润和人性化管理结合,要适合本土的人文环境。 垂钓者的启示——多发现自己的短处,才更容易成功 有位年轻人在岸边钓鱼,邻旁坐着一位老人也在钓鱼,两人坐得很近,奇怪的是,老人家不停有鱼上钩,而年轻人一整天都未有收获。 年轻人终于沉不住气,问老人:“我们两人的钓饵相同,地方一样,为何你轻易钓到鱼,我却一无所获?” 老人从容答道:“我钓鱼的时候,只知道有我,不知道有鱼;我不但手不动,眼不眨,连心也似乎静得没有跳动,令鱼也不知道我的存在,所以,它们咬我的鱼饵,而你心里只想着鱼吃你的饵没有,一眼也不停地盯着鱼,没有鱼上钩,心有急噪,情绪不断变化,心情烦乱不安,鱼不让你吓走才怪,又怎会钓到鱼呢?” 一个人能知道自己的短处,胜券才有把握;只看到别人的成就,而不知人家背后成功的原因,那不就已输了一半;若此时不知检讨,只懂嫉妒或自怨自艾,那就输定了。 抓住发展机遇 全力推进新农村水利建设 2006年和“十一五”期间,水利部将以科学发展观统领一切水利工作,坚持以人为本,坚持人与自然和谐,全力推进新农村水利建设,将重点做好以下七方面的工作: 1、以人为本,全力保障农村饮水安全。 2、大力推进以大型灌区续建配套节水改造为重点的节水灌溉。 3、以狠抓小型农田水利工程建设带动面上农田水利基本建设。 4、进一步加强水土保持生态建设。 5、加大投入力度,加快以小水电代燃料为重点的农村水电建设。 6、加大病险水库除险加固和中小型水源工程建设力度。 7、加强农村水利工程管理与改革。 “十一五”规划纲要(草案) 水利重点内容: ※ 资源环境指标 ※ 新农村建设重点工程 ※ 部分限制开发区域 ※ 生态重点保护工程 ※ 重点流域水污染治理 ※ 防洪减灾 ※ 中央政府投资支持的重点领域 饮水安全、农村电网、灌区建设、防洪等防灾减灾,生态、环境保护与修复,环境污染治理、节水、资源节约、技术研发、南水北调、大江大河治理等重大水利工程,城镇污水处理设施。
抄 送:省水利行业协会、市体改委行改办、市水利局、市民政局、市财政局、会员单位、名誉会长、高级顾问、顾问
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